【中國糖酒網行業分析】企業的道德文化水平是衡量企業發展質量的重要尺度。一直以來，企業誠信、道德問題備受社會的關注。據商務部提供的數據顯示，我國企業每年因信用缺失導致的直接和間接經濟損失高達6000億元，其中因產品質量低劣、制假售假、合同欺詐造成的各種損失達2000億元。特別是近年來接連出現“毒奶粉”、“瘦肉精”等造假、摻假、損害消費者利益的行為以后，社會公眾對加強市場環境治理、規范企業行為、加大力度打擊不法商業行為的呼聲越來越高，并強烈呼吁企業加強自身的道德約束。從更深層面看，在誠信道德缺失的背后是道德文化的缺失。今年，溫家寶總理同國務院參事和中央文史研究館館員座談時強調：“要把加強同市場經濟、民主法治、和諧社會建設相適應的道德文化建設放到更加突出、更加重要的位置上來。”對此，每個企業都要給予高度重視，采取有力措施推進企業道德文化建設，把誠信經營、文明經商作為企業和諧、穩定、健康發展的重要基石。

　　 1、堅持弘揚中華傳統美德，樹立誠實守信的道德觀。自古以來，中國就是一個重信義、講道德的國家，人們常用“一諾千金”來形容信守承諾的分量。企業在道德文化建設中應注重弘揚這些中華民族的傳統美德，引導教育干部職工提高自身的道德意識、誠信意識，樹立嚴于律己、誠實做人、坦誠相待、忠實履行責任義務的良好風氣。北京同仁堂(600085,股吧)集團始終恪守“修合無人見，存心有天知”的古訓，堅持講誠信、講責任、講良心，為企業做大做強積淀了深厚的道德底蘊。

　　 2、堅持“以德治企”，完善企業職業道德行為規范。企業道德文化建設不能僅僅停留在宣傳教育上，還需要建立相應的制度和道德行為規范，制定職業道德標準，明確職業紀律和職業道德素質要求；同時，與用人制度結合起來，按照“德才兼備”的標準選拔、任用人才，并通過建立考核和獎懲機制，激勵職工自覺遵守職業道德規范，約束不道德行為，培養良好的職業操守。

　　 3、建立健全道德監督機制，加強系統的安全防控管理。道德文化建設不應只限于企業內部，還應輻射到所在行業及與企業利益相關的社會各方，尤其要加強對產業鏈上下游企業的道德約束，建立有效的監督機制，實行嚴格的質量、安全檢測與檢查，并對商業合作伙伴進行道德監督和全程信用監控與管理，防止不合格原料及其產成品流入企業、流入市場，防范弄虛作假、相互欺詐等非法的不道德商業行為。中糧集團堅持以消費者為導向，控制從田間到餐桌經過的每一個生產、流通環節，確保產品質量可追溯到源頭，從而形成了“安全、放心、健康”的食品產業鏈。