積極開放是一種成長的心態(tài)，在這種心態(tài)下個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)力才能得到快速發(fā)展，其中包含積極心態(tài)和開放心態(tài)兩個(gè)核心概念。

擁有積極心態(tài)的個(gè)體遇事樂觀、冷靜，有較強(qiáng)的承受能力，這使得他們“不怕太多的嘗試和錯(cuò)誤”。正如一位受訪者所說：“我這個(gè)人的心態(tài)很積極。在任何一種情形，我都能發(fā)現(xiàn)它給我?guī)淼暮锰幨鞘裁矗叶紩?huì)欣然接受。不是多看負(fù)面的東西和可能的風(fēng)險(xiǎn)，而是看到很多積極的東西。這個(gè)讓我很愉快。”而且擁有積極心態(tài)的人在困境中尤其能調(diào)整好自己的心態(tài)。

擁有開放心態(tài)的個(gè)體能適應(yīng)和包容不同和新事物，能保持學(xué)習(xí)心態(tài)，與時(shí)俱進(jìn)。首先開放的人不自以為是，能包容異同，正如一位受訪者所說：“我覺得一個(gè)人不能固執(zhí)己見，要聽別人意見，要仔細(xì)地考慮正反兩個(gè)方面的可能和后果。我后來就不怎么太自以為是了。”其次開放的人擁有學(xué)習(xí)的心態(tài)，最后開放的人善于適應(yīng)和改變自我。

積極開放更多傾向于人格特質(zhì)，開放學(xué)習(xí)的心態(tài)是善于學(xué)習(xí)管理者的重要特點(diǎn)之一，這是目前較為公認(rèn)的結(jié)論。除此之外，能以積極樂觀的心態(tài)面對所經(jīng)歷的一切事情，尤其是困難，并能及時(shí)調(diào)整自我，也能使管理者時(shí)時(shí)保持冷靜沉著，抓住最關(guān)鍵的事件來提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力。