到第一線去“感受”企業
【中國糖酒網經營之道】問:對比國外相對穩定的投資環境,投資機構會不會因投資環境的變化而容易受到影響?
張瓊:環境變化的影響肯定存在,還會受到一些政策變化的影響。比如這幾年政策出臺較多,尤其是房地產政策,如果這兩年投資房地產,肯定會受很大影響。我記得2005年國家實行宏觀調控后,很多中小企業的資金鏈斷掉了。這對于投資人來說,可能是個機會,但從風險角度來看,每一次政策變化都可能帶來不同的風險變化,要從兩個方面去看它。所以任何一個政策的出臺都要加倍謹慎,因為它對產業的影響不會立刻顯現出來,可能半年以后才會看到變化。
其實從投資環境來看,我認為更重要的是企業家、創業家的團隊素質。不能一天一個想法,需要資金時,就希望你進來,但真投進去之后,又跟你談新的條件。現在大家都對投資機構提出了更高的要求,我們也希望企業家和創業團隊能夠成熟一些。
從創業者本身的素養來看,我認為現在的投資環境已經比過去好很多了。當然,還需要通過一些投資協議對雙方有所制約。
問:具備哪些專業素質能夠吸引您的關注?
張瓊:我們比較喜歡的企業家和創業團隊是:他們對自己的行業很了解,而且對行業發展有前瞻性,同時又很務實、有執行力,能夠踏踏實實做事,并且在發展過程中不斷調整自己去適應這個行業。要想做成,哪一點都不能缺失。此外,企業家個人的健康狀況也很重要。
問:既然您認為“人”的因素更重要,那么除上述專業素質外,您還看重哪些個人修養?
張瓊:企業家想要把企業做大,一定要有“胸懷”,要能夠容納其他人與之共同分享,這一點非常重要。要言而有信,有契約精神,因為即使是再好的投資條款,投之前我們占主動優勢,一旦投進去之后主動權就轉移到了企業、經營者一方。所以企業家的人品也是我們投資時需要考察的。
問:我們看過一些報道說亞商資本的投資決策機制非常迅速,這跟決策者的構成是否有關?
張瓊:我們人員不是很多,而且合伙人一起共事十多年,大家對行業信息都很了解,也都會到第一線去看企業。我去看企業時,更多的不是看他們的財務等事務,而是更注重與企業家交流。因為我覺得人很重要,通過交談,了解企業家為人處事的方法。我們這么多年都在一線看項目,通過切身實地的感受,開會前大家對企業的狀況和前景已十分了解,就不會有太多疑問或其他爭議。其實我們的決策過程有兩層:一層是經過例會反反復復的討論,總結出一個結論;第二層就是投資決策委員會的敲定落實。這樣就會很迅速。
問:有沒有這樣的案例:亞商看中了一家企業,其他PE也都看中了,但是亞商還是以自身的某種優勢搶到了這一單?
張瓊:比如說前幾個月投的中聯信通,是做手機支付的,當時看的人也挺多,最后我們跟另外一個券商直投進去了。其實我們出價比別人要低,但有一點比較打動他們——因為手機支付是很新穎的行業,我們在決定投之前,對業內都考察了一圈。比如去跟支付寶談,跟銀聯談,跟銀行談,跟移動運營商談,在把整個行業都了解之后,我們最終選擇他。他認為我們對這個行業非常了解,知道他們的問題所在,我們還就他將來應該怎么做提了很多很好的建議。他本來準備接受另外一個基金,卻終被我們感動,感慨我們做事如此細致。前后歷經幾個月的時間,我親自帶著團隊一起去跑。