蓋茨路,連杰愛,王石失——新慈善時代的企業(yè)選擇
編者按:本文系作者雜志專欄文章,特授權本網(wǎng)發(fā)布。
2.0版《未來之路》
2008年6月27 日,比爾•蓋茨含淚告別篳路藍縷創(chuàng)立并苦心經(jīng)營33年的商業(yè)帝國——微軟。
過去30余年,以微軟為依托,蓋茨創(chuàng)造了史無前例的商業(yè)神話,也通過改變商業(yè)、科技以至普通人的生活方式書寫影響甚廣的《未來之路》。
蓋茨從微軟引退,宣告了一個時代的結束,但并不意味著其對世界影響的結束;相反,他以全新的方式制造更具超越性的影響——退休前夕,蓋茨宣布把580億美元的財產(chǎn)全數(shù)捐出,不留分文給自己的子女;未來,蓋茨將以比爾及梅琳達蓋茨基金會為事業(yè)領地,專心投身公益。
蓋茨2.0 版的《未來之路》已經(jīng)寫下開篇,一個將比“微軟帝國往事”更為精彩的的故事已經(jīng)拉開帷幕——一種真正和商業(yè)競爭一樣有效率的新興社會事業(yè)型態(tài),將成為下一波社會主潮!
當全球貧富差距越來越懸殊、地球環(huán)境惡化加劇、能源與糧荒問題日益嚴峻,公益事業(yè)也開始面臨前所未有的艱難挑戰(zhàn);慈善不僅需要金錢,不僅需要愛心,更需要有能力、智慧的經(jīng)營人才。
過去,企業(yè)家參與慈善的方式,以“捐”為主,而蓋茨則開始“全身經(jīng)營”,效率與效益自然不可同日而語。
蓋茨將中國作為其慈善事業(yè)的第一站,這種戰(zhàn)略起點的選擇與他往昔經(jīng)營微軟時對中國市場的重視如出一轍——他把過去經(jīng)營商業(yè)的視野與抱負轉移到公益事業(yè)的管理與運作上,而且找到了很好的嫁接點。這讓我們不由想起他曾經(jīng)在清華大學發(fā)表的主題演講——《未來之路:在中國共同創(chuàng)新》。
蓋茨說,“慈善事業(yè)將把我推向一個新領域”;我們或許還要加上一句,“蓋茨將把慈善領域推向一個新領域”。
英國著名財經(jīng)雜志《經(jīng)濟學家》指出:怎樣讓慈善事業(yè)愈來愈像在資本市場中逐利一樣講求效率,這已是新慈善家們的重要議題……
因此,對蓋茨的期待並不在他巨額的捐款,更在于他以企業(yè)家的視野和能力來經(jīng)營慈善,將公益的效率與永續(xù)的議題推向縱深。
愛的傳染病
因遭遇東南亞海嘯生死劫而發(fā)愿投身公益的“功夫之王”李連杰,創(chuàng)新公益組織型態(tài),以另一種企業(yè)化的思維推動慈善業(yè)的發(fā)展。
李連杰創(chuàng)辦的壹基金,以積少成多的概念,推廣每個人每個月捐獻一塊錢的做法,更以“創(chuàng)意+商業(yè)”的功夫破解公益事業(yè)的效率與永續(xù)難題。
壹基金以創(chuàng)意化的病毒式營銷From EMKT.com.cn,創(chuàng)出“一整套的、新型的公益模式”。例如,壹基金與華誼兄弟傳媒簽下10年合作協(xié)議——華誼以其出品的電影國內(nèi)票房為捐贈的基礎,觀眾每購買一張華誼出品電影的電影票,華誼方面就將捐贈1角錢給壹基金用于慈善公益事業(yè)。
蓋茲巴菲特基金的一位董事將壹基金的模式冠以 “love virus(愛的傳染病)”的概念。
這一公益模式,不是象傳統(tǒng)那樣簡單地讓某一個機構或者某一個“有錢人”捐出一筆巨款,而是要讓公益組織(壹基金)、企業(yè)(華誼)、普通的個體(消費者)都受到“愛的病毒”的感染。
李連杰不是去把拍電影掙來的錢拿去捐贈,而是暫時息影全情投入公益,以病毒式營銷建立所有人都可以參與的平臺,在“人人都獻出一點愛”的過程中實現(xiàn)公益的加乘效應。
李連杰認為,做善事要愛心更要有智慧,因此他選擇以企業(yè)化形態(tài)建立新的公益模式:讓企業(yè)在商業(yè)經(jīng)營過程中踐行企業(yè)社會責任,沒有額外的負擔;讓普通個體在日常商業(yè)消費過程當中實現(xiàn)對公益的持續(xù)參與,不麻煩。唯如此,好的事情才有可能永好。
有效的商業(yè)模式加上積極的創(chuàng)意,改變了行善的方式,讓慈善可行、易行且能常常行之,以此建立良性循環(huán),最終達到公益事業(yè)的永續(xù)發(fā)展。這就是李連杰的智慧。
需要改變的是行善方式
比爾•蓋茲與李連杰,兩個不同程度地影響這個世界的人,也正在不同程度的推動這個世界改變行善的方式,將社會帶入一個新慈善時代。
這是一場新運動的開始,以企業(yè)化形態(tài)與創(chuàng)意化思維促進公益,將深刻地改變這個世界——不再以捐贈多少論慈善,參與人也不再一捐了之;用心“經(jīng)營”對于公益事業(yè)而言越來越重要。
然而,對于這樣一個新運動的到來,即使是最有影響力的商業(yè)經(jīng)營領袖也缺乏應有的前瞻。
汶川大地震后,國內(nèi)知名企業(yè)萬科捐贈200萬元,不少人認為這與其年銷售額1000億元的經(jīng)營規(guī)模不相稱。就此質疑,萬科董事長王石在其博客中指出,“我認為萬科捐出的200萬是合適的。這不僅是董事會授權的最大單項捐款數(shù)額,即使授權大過這個金額,我仍認為200萬是個適當?shù)臄?shù)額。中國是個災害頻發(fā)的國家,賑災慈善活動是個常態(tài),企業(yè)的捐贈活動應該可持續(xù),而不成為負擔。”此言一出,萬科與王石便身陷危機漩渦,為公眾輿論所抨責。
作為一個理性而有思想的企業(yè)家,王石之言顯然無可厚非;但他并沒有看到或者說忽視了另一種可能,即改變行善方式的可能,及這一可能對于企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略意義——這一點,任何一個欲有所作為的企業(yè)都不可慣常視之;即使企業(yè)從純粹“自利”的立場出發(fā)對此也不可輕忽。
想一想華誼與壹基金合作的方式我們就能明白:在“新慈善時代”,若創(chuàng)意化經(jīng)營公益,捐贈不僅不會成為企業(yè)的負擔,更會成為企業(yè)成長現(xiàn)實而有效的推動力。這就要求企業(yè)將以公益為主體的企業(yè)社會責任提升到發(fā)展戰(zhàn)略的高度。
一家房地產(chǎn)公司,對不同地域的不同項目采取不同的戰(zhàn)術與資源配置,這是經(jīng)營戰(zhàn)略的基本要求;一家公司若將企業(yè)社會責任視為其戰(zhàn)略發(fā)展的重要環(huán)節(jié),必然也會對不同的公益項目采取靈活的態(tài)度,適時檢討、調(diào)整自己在慈善事業(yè)上的投入與資源配置,而不是萬科董事會那樣程序化地處理。
萬科后來的彌補性措施,以事后諸葛亮的方式證明,要讓企業(yè)捐贈活動可持續(xù)而不成為負擔,除了原先這種傳統(tǒng)的程式化捐贈方式之外,還是有更多想象的空間。
戰(zhàn)略大師、哈佛大學邁克爾波特教授認為 “企業(yè)社會責任是企業(yè)經(jīng)營不可或缺的一環(huán)”。
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