成人影片在线播放_中文字幕 在线观看_日韩成人短视频_亚洲av无码一区东京热久久_日本一本二本在线观看_亚洲ai欧洲av_国产精品一区二区三区久久 _国产精品igao_色综合久久久久久久久五月_亚洲成人亚洲激情

云酒世界網(wǎng)

你的采購方式將如何影響你的銷售業(yè)績?

中國營銷傳播網(wǎng) 2009-05-25 09:41 營銷分析
削弱你銷售成績最糟糕的情況是:在經(jīng)過一個(gè)似乎是永遠(yuǎn)的漫長時(shí)間的銷售周期里,清除了許多障礙后,你的銷售人員終于與一個(gè)非常重要的客戶做成一筆銷售,但是結(jié)果在產(chǎn)品交付時(shí)出現(xiàn)狀況。顧客這時(shí)候就會變得很憤怒,要求退款,并表示今后再也不會在你那里購買產(chǎn)品。 事實(shí)

 削弱你銷售成績最糟糕的情況是:在經(jīng)過一個(gè)似乎是永遠(yuǎn)的漫長時(shí)間的銷售周期里,清除了許多障礙后,你的銷售人員終于與一個(gè)非常重要的客戶做成一筆銷售,但是結(jié)果在產(chǎn)品交付時(shí)出現(xiàn)狀況。顧客這時(shí)候就會變得很憤怒,要求退款,并表示今后再也不會在你那里購買產(chǎn)品。    
  事實(shí)上,這里有一個(gè)關(guān)于在中國的外國公司在采購做法上走錯(cuò)每一步的真實(shí)的研究案例:    

  *  雖然公司聲稱其產(chǎn)品是從德國進(jìn)口,但事實(shí)上是來源于在廣東省的一家工廠。不需要很久,顧客就會知道公司到底是從哪里獲得產(chǎn)品來源;

  *  生產(chǎn)這些產(chǎn)品的工廠開始使用一種一般性品牌以低很多的價(jià)格賣給他們;

  *  經(jīng)常出現(xiàn)各種不同的產(chǎn)品缺陷,如錯(cuò)誤的規(guī)格,在包裝中發(fā)現(xiàn)有損壞的產(chǎn)品,以及送貨時(shí)提供錯(cuò)誤的產(chǎn)品;

  *  由于已經(jīng)先預(yù)期支付供應(yīng)商,因此通常需要很長一段時(shí)間才能退款給客戶,或者提供相應(yīng)的替代產(chǎn)品;

  *  采購產(chǎn)品的價(jià)格會不斷波動(dòng),甚至出現(xiàn)在產(chǎn)品質(zhì)量沒有任何提高的情況下漲價(jià),這些使得產(chǎn)品很難銷售  

  但被要求去尋找更好的供應(yīng)商時(shí),采購人員通常都表示其它的供應(yīng)商和目前的供應(yīng)商都是勾結(jié)在一起的,他們對于同樣的產(chǎn)品都會給出同樣的報(bào)價(jià)。    

  很遺憾的是,對于在中國的外國公司來說,不單單只有這樣一個(gè)例子。事實(shí)上這樣的情況在外國公司中是很普遍的。但如果要提高銷售成績,這個(gè)問題就一定要被解決。  

  Getting into the Sellers' Minds 從賣方的思考角度考慮  

  眾所周知,中國被稱為是世界的工廠。這就意味著中國同樣有著各種不同產(chǎn)品的盈余生產(chǎn),這也是為什么在世界的各個(gè)角落都能看到從中國出口的產(chǎn)品。    

  這意味著,大多數(shù)工廠的老板正都面臨著激烈的競爭,惡性價(jià)格戰(zhàn)爭很普遍。然而,有些工廠老板就比較聰明。他們提供對顧客的訂單提供量身定做的產(chǎn)品。    

  當(dāng)一個(gè)供應(yīng)商提供定制的產(chǎn)品,對賣方來說,在產(chǎn)品之間進(jìn)行比較變得越來越困難。許多采購經(jīng)理通常會做的是,在一個(gè)合理的價(jià)格上從一個(gè)能夠以期望的質(zhì)量生產(chǎn)產(chǎn)品的供應(yīng)商那里采購。 然后接下去的訂單,他們就一直從這個(gè)采購商獲取產(chǎn)品來源。  

  事實(shí)上,由于重新鑄造生產(chǎn)產(chǎn)品的模具會產(chǎn)品相關(guān)的成本,許多采購經(jīng)理是不愿意換供應(yīng)商的。此外,誰又能保證新的供應(yīng)商會比原來的好? 因此,除非是現(xiàn)在這個(gè)采購商實(shí)在是太糟糕,一般他們都是不會被其他的供應(yīng)商取代的。  

  這種采購做法可以沿用到采購零部件,建筑五金,工業(yè)粘合劑,食品配料,旅游+住宿 甚至是培訓(xùn)方案。    

  雖然這樣能夠使得采購經(jīng)理的工作變得容易些,不幸的是,這樣就給供應(yīng)商提供了討價(jià)還價(jià)的余地。這里是一些例子。看看他們會對你說些什么:

  *  既然我們需要鑄造模具來生產(chǎn)你的產(chǎn)品,我們要預(yù)先收取費(fèi)用。

    *  他們沒有說到是,對于接下去的訂單你是不用提前支付費(fèi)用的

  *  對于產(chǎn)品的缺陷(或者產(chǎn)品交付延期)我們感到很抱歉,但是下一次我們會注意這個(gè)問題。

    *  他們沒有說明的是關(guān)于產(chǎn)品缺陷的補(bǔ)償,由于你已經(jīng)預(yù)先支付,他們也知道這點(diǎn),要他們進(jìn)行補(bǔ)償是不太容易的。

  *  由于成本提高,我們通知你從下個(gè)月開始我們的價(jià)格將上升10%

    *  通常在你有一個(gè)很大但是時(shí)間又很緊的訂單時(shí),供應(yīng)商會這樣說,但是這時(shí)除了這個(gè)供應(yīng)商,沒有其他的供應(yīng)商供你選擇。

  *  如果你不喜歡和我們做生意,你可以找其他人。

    *  當(dāng)前除了現(xiàn)任供應(yīng)商的“鄰居”外,沒有其他具體的選擇。然而,這個(gè)供應(yīng)商的“鄰居”早就已經(jīng)同意支付你現(xiàn)任的供應(yīng)商每一筆生意的“推薦費(fèi)”。實(shí)際上,產(chǎn)品只是從原來的供應(yīng)商那里運(yùn)到新的供應(yīng)商那里再提供給你。   
The Internal Conflict between Sales & Procurement

  銷售和采購內(nèi)部矛盾      

  目前,盡管出現(xiàn)有那么多的問題,為什么許多采購經(jīng)理還是不愿意采取必要的行動(dòng)來改善現(xiàn)狀呢?  

  其中的一個(gè)原因很簡單:當(dāng)采購做錯(cuò)事時(shí),通常是銷售人員從顧客那里承擔(dān)后果。  

  由于是銷售人員,也有可能是客服人員接受顧客對產(chǎn)品的不滿和抱怨,許多采購經(jīng)理只是躲藏在后面。 畢竟,采購經(jīng)理們覺得既然銷售人員是通過提成和獎(jiǎng)金支付工資的,那就讓他們來承擔(dān)那些顧客的問題。   

  如果你是那個(gè)處于這種困境的銷售人員,你有兩個(gè)辦法可以做:   

  不是所有的采購經(jīng)理都是以自我為中心,只考慮以自己方便不顧別人的人。他們是想把事情做好的。如果你相信你的采購?fù)聜兪沁@樣的人,也許你可以說服她和你一起去做聯(lián)合顧客服務(wù)拜訪。不僅僅是面對顧客對瑕疵產(chǎn)品的抱怨和不滿,也可以面對好的情況,像產(chǎn)品準(zhǔn)時(shí)沒有任何損壞的運(yùn)送到顧客那里。這樣是為了告訴你的采購?fù)聜兯墓ぷ魇侨绾斡绊戜N售成績的。并且讓她知道這不是關(guān)系到你的提成問題,而是公司的盈利和名譽(yù)問題。   

  然而,如果你的采購?fù)麓_實(shí)是那種以自我為中心并且覺得讓顧客滿意的責(zé)任不是在他們采購的身上,你需要采取嚴(yán)厲的措施。也許你可以記錄下來關(guān)于產(chǎn)品缺陷,延期,貨運(yùn)問題等。然后你向你的上級管理層反映這個(gè)情況并表示這種事情是極大的影響到你的銷售業(yè)績并要求你的上級對此作出必要的手段進(jìn)行干預(yù)。   

  Measuring the KPIs 測量關(guān)鍵績效指標(biāo)  

  對于采購經(jīng)理來說,關(guān)鍵績效指標(biāo)是測量采購經(jīng)理通過盡量降低購買成本后為公司省了多少錢。產(chǎn)品性能(或缺陷的減少) ,維修和供應(yīng)商的反應(yīng)問題往往被排除在關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)測量之外。   

  然而, 對定制的產(chǎn)品,很難有一個(gè)基準(zhǔn)來比較價(jià)格。因此,只要定制產(chǎn)品是在一個(gè)可以接受的價(jià)格下生產(chǎn)的,這就可以了。 如果供應(yīng)商一段時(shí)間提高價(jià)格,部分的價(jià)格波動(dòng)這是可以接受的,并且采購經(jīng)理室不需要承擔(dān)責(zé)任的。    

  也許現(xiàn)在是時(shí)候重新思考如何也讓采購經(jīng)理得到補(bǔ)償。就像對于銷售人員支付傭金時(shí)完全基于銷量是不可行的,通過能否以較低的成本購買產(chǎn)品來衡量采購人員否是具有效率是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。   

中文字幕一区二区三区乱码| 欧洲一区精品| 精品人妻久久久久一区二区三区| 91精品国产乱码久久久张津瑜| 国产sm调教视频| 在线观看亚洲免费视频| 亚洲精品自拍网| 日韩视频第二页| 波多野结衣综合网| 国产成人在线小视频| 日本黄色播放器| 日韩在线观看电影完整版高清免费| 亚洲精品欧美一区二区三区| 国产精品丝袜久久久久久高清| 久久久久久久久久久亚洲| 久久精品视频网站| 久久综合亚洲社区| 欧美另类极品videosbest最新版本 | 亚洲视频一区二区| 亚洲精品av在线| 亚洲精品美女在线观看| 亚洲精品狠狠操| 亚洲激情在线观看| 亚洲国语精品自产拍在线观看| 日韩精品一区二区三区视频播放 | 好吊操这里只有精品| 久久久.www| 久久免费视频99| 久久久久99精品成人片毛片| 国产精品第72页| 日韩视频免费观看高清| 一二三区免费视频| 中文字幕一级片| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 国产女人高潮时对白| 国产叼嘿视频在线观看| 天天综合在线视频| 五月激情在线| 免费不卡视频| a级片免费在线观看| 久久99蜜桃| 久久久久久久久久久97| 女教师高潮黄又色视频| 亚洲小说欧美另类激情| 影音先锋男人的网站| 国产真人做爰毛片视频直播| 午夜精品久久久久久久无码| 99视频免费播放| 免费不卡av网站| 国产精品无码一区二区三区免费| 在线免费观看视频| 欧美日韩在线国产| 亚洲不卡视频在线观看| 国产成人精品白浆久久69| 99re6热在线精品视频播放| 好男人免费精品视频| 91黄色在线| 在线成人视屏| 国内露脸中年夫妇交换精品| 精品久久国产| 日韩香蕉视频| 国产精品 欧美精品| 国产色产综合产在线视频| 亚洲免费视频成人| 精品视频123区在线观看| 亚洲韩国青草视频| 欧美成人精品在线观看| 国产精品丝袜白浆摸在线| 久久久久网址| 青青青免费在线| 久久精品无码专区| 韩国一级黄色录像| 97在线播放免费观看| 校园春色欧美| 99热99re6国产在线播放| 精品视频在线播放一区二区三区 | 日本美女一区二区三区视频| 成人av在线一区二区三区| 亚洲另类春色国产| 欧美精品黑人性xxxx| 在线午夜精品自拍| 国产精品自拍偷拍| 视频一区二区在线观看| 国产三级三级三级看三级| 亚洲国产精品自拍视频| 国产精品一区二区6| 特级丰满少妇一级aaaa爱毛片| 免费高清在线观看| 国产精品成人**免费视频| 亚洲精品久久久| 国产成人精品亚洲日本在线桃色 | 亚洲区小说区图片区| 伊人春色在线观看| 在线日韩成人| 亚洲自拍另类| 中文一区二区完整视频在线观看| 欧美性淫爽ww久久久久无| 在线播放亚洲激情| 91久久精品国产| 无码人妻少妇伦在线电影| 理论片大全免费理伦片| 久久国产视频精品| 免费在线超碰| 高清一区二区| 一区二区日本视频| 欧美高清在线一区二区| 日韩一区二区电影| 国产97在线视频| 久久精品国产精品亚洲精品色| 无码国产精品一区二区高潮| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮| 亚洲av电影一区| 自拍一区在线观看| 亚洲成人精品| 久久久高清一区二区三区| 欧美日韩日日摸| 久久人人爽人人爽人人片av高请 | 欧美四级电影在线观看| 欧美激情小视频| 亚洲电影一二三区| 性色av蜜臀av浪潮av老女人| 在线观看国产黄| 毛片在线导航| 国产精品久久观看| 国产午夜精品理论片a级大结局| 欧美一区二区三区在线视频| 欧美专区在线观看| 国产a级黄色大片| 在线视频这里只有精品| 国产精品㊣新片速递bt| 97久久中文字幕| 另类成人小视频在线| 日韩欧美一区二区在线| 久久免费视频这里只有精品| 好吊色这里只有精品| 可以免费看av的网址| 在线观看免费视频一区二区三区| 四虎国产精品免费久久| 麻豆精品在线看| 欧美天堂亚洲电影院在线播放| 欧美在线视频一区二区| 男人天堂a在线| 一区视频免费观看| 日本在线免费中文字幕| 久久在线视频免费观看| 欧美极品少妇xxxxⅹ高跟鞋| 一区二区中文字幕| 日本一区视频在线| 免费看黄色三级| 四虎精品在线| 国产成人手机高清在线观看网站| 91社区在线播放| 亚洲美女动态图120秒| 欧美日韩在线一二三| 性高潮久久久久久久| 一级毛片在线| 男男gay无套免费视频欧美| 久久久综合精品| 在线午夜精品自拍| 男人的天堂成人| 久久艹精品视频| 欧美hdxxxxx| 一区二区国产精品| 欧美影院午夜播放| av在线不卡观看| 中文乱码人妻一区二区三区视频| 亚洲aⅴ乱码精品成人区| 荡女精品导航| 久久久国际精品| 久久国产精品网站| 成人免费观看cn| 人妻中文字幕一区二区三区| 忘忧草在线www成人影院| 久久电影国产免费久久电影| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 含羞草久久爱69一区| 影音先锋男人在线| 日本中文字幕在线观看| 亚洲精品美女| 欧美日韩一本到| 精品在线视频一区二区| 日韩国产第一页| av电影院在线看| 国内成人免费视频| 亚洲色图狂野欧美| 日本xxxxxxxxxx75| 一区二区三区精彩视频| 一区二区亚洲视频| 国产精品国模大尺度视频| 日韩久久一级片| 亚洲视频在线观看一区二区三区| 在线观看你懂的网站| 亚洲精品毛片| 久久久精品2019中文字幕之3| 欧美大尺度激情区在线播放| 日韩a在线播放| 国产美女主播在线播放| 国产一区二区在线视频聊天| 懂色av一区二区| 亚洲色图第一区| 国产精品看片资源| 黄色aaa视频| 特级毛片在线| 精品一区二区影视| 最近中文字幕2019免费| 又色又爽又高潮免费视频国产| 二区三区在线视频| 欧美gay男男猛男无套| 欧美羞羞免费网站| 亚洲日本精品| 91精品国产乱码久久久久| 欧美三级午夜理伦三级小说| 亚洲自拍偷拍综合| 99视频日韩| 久久丫精品久久丫| 欧美中文高清| 亚洲最色的网站| 国产伦精品一区二区三区免| 久久免费小视频| 亚洲国产91视频| 亚洲免费av高清| 高清日韩一区| 日本三级小视频| 国产伦乱精品| 色婷婷av一区二区三区gif| 欧美一级片免费观看| 中文字幕一区二区三区波野结| 日韩有码av| 欧美日韩一卡二卡| 国产又粗又长又爽视频| 人妻无码中文字幕| 中文一区二区| 日韩中文字幕精品| 久久久久国产免费| 国产美女福利在线观看| 久久夜色精品国产噜噜av| 国产ts人妖一区二区三区| 农村老熟妇乱子伦视频| 色999韩欧美国产综合俺来也| 伊人婷婷欧美激情| 欧美一级爽aaaaa大片| 国产露脸国语对白在线| 欧美在线免费一级片| 精品视频偷偷看在线观看| 久国产精品视频| 色爱综合区网| 国产精品少妇自拍| 国产无套精品一区二区| 一女二男一黄一片| 欧美三级免费| 在线观看日韩www视频免费| 一级少妇精品久久久久久久| 波多野结衣久久精品| 亚洲一区二区三区在线看| 亚洲国产精品123| 天天操天天插天天射| 青青草97国产精品免费观看| 久久久久中文字幕2018| 日韩成人毛片视频| 偷拍精品福利视频导航| 日韩免费在线观看| 超碰在线公开97| h片在线观看视频免费免费| 亚洲欧美激情一区二区| 一区精品视频| 在线播放网站| 丁香天五香天堂综合| 97碰碰视频| 国产99久久九九精品无码免费| 国产精品亚洲综合色区韩国| 久久人91精品久久久久久不卡| 欧美日韩一级大片| 围产精品久久久久久久| 久久久av电影| 男人操女人的视频网站| 成人在线国产| 主播福利视频一区| 手机毛片在线观看| 少妇精品导航| 亚洲视屏在线播放| 这里只有久久精品| 亚洲欧美tv| 国产午夜精品一区理论片飘花| 91网站免费视频| 欧美理论电影在线精品| 不卡一区2区| 久久精品导航| 2018中文字幕一区二区三区| 国产一级在线播放| 91精品推荐| 欧美激情在线观看视频| 麻豆视频在线观看| 91精品二区| 欧美激情久久久久久| 精品无码m3u8在线观看| 欧美午夜一区二区福利视频| 欧美国产视频日韩| 国产精品视频一区在线观看| 在线欧美福利| 国产精品久久久久久av下载红粉| 中文字幕永久免费视频| 奇米精品一区二区三区四区| 成人免费高清完整版在线观看| 国产熟女一区二区三区四区| 国内不卡的二区三区中文字幕 | 国产精品一区二区三区乱码| 成人女人免费毛片| 中文字幕中文字幕在线中文字幕三区| 99久久精品情趣| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 成年人在线观看视频| 亚洲男人都懂的| 欧美日韩亚洲第一| 色999韩欧美国产综合俺来也| 精品动漫一区二区三区在线观看| 国产亚洲精品熟女国产成人| 久久中文亚洲字幕| 77777亚洲午夜久久多人| 在线视频你懂得| 国产精品影音先锋| 午夜精品一区二区三区四区| 毛片在线播放a| 欧洲亚洲精品在线| 亚洲啪av永久无码精品放毛片 | 亚洲天堂网视频| 国产超碰在线一区| 亚洲午夜久久久影院伊人| 欧美v亚洲v| 日韩一区二区在线看| 波多野结衣家庭教师在线观看 | 午夜精品一区二区三区在线| 国产又粗又猛又色又| 91亚洲精品一区二区乱码| 欧美性受xxxx黑人猛交88| 天堂а√在线最新版中文在线| 日韩欧美一二三| 波多野结衣在线网址| 日韩精品五月天| 日本成人三级| 久草在线资源站手机版| 精品国产乱码久久久久久老虎| 538精品在线视频| 免费人成精品欧美精品| 日韩高清三级| 美女福利一区二区 | 日本污视频网站| 一区二区国产在线观看| 国产尤物91| 国内在线视频| 亚洲精品国产综合区久久久久久久| 中文字幕在线观看成人| 精品一区二区三区视频| ijzzijzzij亚洲大全| 日韩国产一二三区| 久久久极品av| 好吊色在线观看| 亚洲成人在线观看视频| 久久久久亚洲av无码专区桃色| 亚洲作爱视频| 欧美在线日韩精品| 精品123区| 欧美不卡视频一区发布| 精品人妻一区二区三区浪潮在线| 国产精品成人免费精品自在线观看| 91pony九色| 国产在线欧美| 麻豆精品视频| 欧美日韩精品一区二区三区视频| 最近2019年中文视频免费在线观看 | 久久久午夜电影| 国产无色aaa| 女主播福利一区| 六十路精品视频| 香蕉视频亚洲一级| 精品国内自产拍在线观看| 人妻91麻豆一区二区三区| 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频 | 大片网站久久| 国产成人精品免费视频大全最热 | 中文字幕乱码av| 国产麻豆9l精品三级站| 精品一卡二卡三卡| 青青草成人影院| 国内外成人免费视频| 国精产品一区二区三区有限公司| 久久九九精品99国产精品| 亚洲区小说区图片区| 欧美美女激情18p| 日韩欧美国产另类| 亚洲人成亚洲人成在线观看图片| 韩国无码一区二区三区精品| 日韩高清一区在线| 日本毛片在线免费观看| 欧美jizz| 亚洲欧美日本国产有色| 亚洲高清999| 91久久夜色精品国产网站| 亚洲美女炮图| 4k岛国日韩精品**专区| 欧美a免费在线|