1、對于同你共事合作的人，不要認為他們軟弱無能，而對他們傲慢輕視，甚至把另外人的過失也遷怒于他們，即使他們鑄成大錯，也應(yīng)原諒他們才對;不要對你手下的人吹毛求疵，你若能對他們體貼，他們也會對你盡心效力。

　　2、要寬待你手下的人，他們能使你的工作順利，也能使工作造成損失。

　　3、當(dāng)你虐待他們時，就會使你由榮變衰;當(dāng)你善待他們時，便會使你增加更多的財富。

　　4、對于下屬要分工明確，不要把一件工作同時分給兩人去做，這反而會造成無人負責(zé)，而把你的命令都當(dāng)成耳旁風(fēng)。正像俗話所說：“兩個廚師炒不了一鍋菜。”法拉希也寫過類似的詩句：“房間不能交兩個主婦清掃。”阿拉伯有一句諺語說道：“水手過多倒會沉船。”

　　5、假若你是下級，不要擅自作主，超越職權(quán)，以致造成損失，鑄成錯誤。在上級面前應(yīng)當(dāng)永遠保持恭謙的態(tài)度。

　　6、對于朋友和反對你的人，都應(yīng)寬宏大量。對于他人的錯誤不要懲處過嚴。不要對他人的話語，故意找碴挑剔。不論怎樣的是非曲直，也不要同人記仇，而應(yīng)豁達大度。這才能在任何時候都能立于不敗之地。