管理理論與管理工具要有效結合
1、高速成長掩蓋了管理缺陷:效益還可以,管理問題還未提到議事日程。建議:經營與管理并重,不要等到出問
1、高速成長掩蓋了管理缺陷:效益還可以,管理問題還未提到議事日程。建議:經營與管理并重,不要等到出問題了才抓管理。
2、管理理論與管理工具不能有效結合:實質問題是還不會管理,也不重視管理。建議:要么請近來,要么送出去,管理人才。
3、思路缺位:初級創業者的通病,只顧眼前利益!建議:制定5年計劃或者10年計劃,或者咨詢一下戰略專家,制定自己企業的發展戰略,并切實執行。
4、制度不重要:實質問題是缺乏,體現的是老板文化。建議:結合企業實際,建立健全各種管理制度,形成自己特色的企業文化。
5、缺乏管理優化機制:連管理都談不上,更不用說優化了!建議:在上述四個問題處理恰當的基礎上,再來考慮管理優化機制。
