黨的十一屆三中全會，作出了“把全黨工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到社會主義現(xiàn)代化建設(shè)上來”的戰(zhàn)略決策，重新確立了馬克思主義的思想路線、政治路線和組織路線。

    　30年來，山東古貝春公司的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，在黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)下，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)黨在各個歷史時期的重大任務(wù)，不斷推進(jìn)新實(shí)踐，取得新成就。

    　關(guān)于新時期進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)工作，我想到了九個方面，與大家商榷。

    　一、要善于學(xué)習(xí)

    　古人貴“朝聞夕死”。就是說，我們的祖先是崇尚學(xué)習(xí)的。哪怕是早晨剛剛明白一個道理，晚上就死去了也是不遺憾的。民諺也告誡我們要活到老學(xué)到老。

    　為什么從古至今，一直在強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性呢？

    　因?yàn)閷W(xué)習(xí)是提高一個人綜合素質(zhì)的最根本的方法。既然對所有人而言，學(xué)習(xí)是如此重要，那對于一個領(lǐng)導(dǎo)干部來說，則更應(yīng)該是重中之重的事情。

    　作為一名負(fù)責(zé)同志，我們應(yīng)該有著較普通群眾更為深刻的思想，更為敏銳的眼光，更為精湛的技藝，更為高超的能力。只有這樣，才可以提高我們的綜合素質(zhì)，提高我們認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力和水平，才可能把我們負(fù)責(zé)的工作做到最好。

    　什么是領(lǐng)導(dǎo)呢？我認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)就是帶領(lǐng)和指導(dǎo)。如果我們自身認(rèn)識淺顯，能力一般甚至低下，我們又怎樣去帶領(lǐng)和指導(dǎo)我們的同志呢？所以，一個稱職的領(lǐng)導(dǎo)者必須是綜合素質(zhì)與能力高超的人。

    　怎么才能做到呢？我認(rèn)為，最直接的方法就是學(xué)習(xí)，不斷地學(xué)習(xí)。

    　學(xué)什么？怎樣學(xué)？我覺得應(yīng)該把握兩點(diǎn)：一是向書本學(xué)；二是向?qū)嵺`學(xué)。

    　向書本學(xué)。我們現(xiàn)在有了更加優(yōu)越的條件，各類圖書齊全，內(nèi)容豐富，加上報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種傳媒，事實(shí)上，我們所處的時代是個信息開放的時代，可供我們選擇的學(xué)習(xí)媒介還是很多的，這些都是可供利用的豐富資源。

    　至于向?qū)嵺`學(xué)，那范疇還可以更大些，比如學(xué)習(xí)其他優(yōu)秀同志的作風(fēng)、經(jīng)驗(yàn)、待人接物水平；向工作實(shí)踐學(xué)習(xí)處理同樣事情的先進(jìn)做法等轉(zhuǎn)摘于華夏酒報·中國酒業(yè)新聞網(wǎng)等。

    　二、要敢于負(fù)責(zé)

    　領(lǐng)導(dǎo)干部之所以又被稱為負(fù)責(zé)人，說明我們應(yīng)該也必須對所領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)域的全盤工作負(fù)總責(zé)。

    　當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不是做老爺，不是指手劃腳，除了要帶領(lǐng)好同志、指導(dǎo)好業(yè)務(wù)外，還要敢于承擔(dān)責(zé)任，勇于承擔(dān)后果！實(shí)質(zhì)上，這是工作作風(fēng)的范疇。那我們要講求什么樣的工作作風(fēng)呢？

　　我認(rèn)為，至少有兩點(diǎn)：一是硬，二是正。

    　這個硬，不是僵硬、死板的硬，是雷力風(fēng)行、勇于挑戰(zhàn)的硬！

    　這個正，也不是方正、呆板的正，而是正派、公道，敢于面對的正！要求效率上要高，質(zhì)量上要好，勇于向傳統(tǒng)挑戰(zhàn)，向不良風(fēng)氣挑戰(zhàn)，形成嚴(yán)厲、高效、公正的工作作風(fēng)。

    　一個領(lǐng)導(dǎo)同志，無論是分管幾個領(lǐng)域，還是管理一個部門，工作都是比較繁雜的，是很容易遇到諸如糖衣炮彈、歪風(fēng)邪氣等不良毒器的攻擊的，也是很容易受到權(quán)威壓制、經(jīng)驗(yàn)作祟等負(fù)面影響的。如何去抵制和消除這些，從而把我們的工作做到最好呢？那就從現(xiàn)在開始，試著轉(zhuǎn)變我們的工作作風(fēng)，做一個剛正不阿、公道正派、敢于負(fù)責(zé)的人吧。

    　三、要真抓實(shí)干

    　這也是個工作作風(fēng)的問題。抓而不實(shí)等于不抓，干而不實(shí)等于不干。

    　我們的許多工作有的時候總是進(jìn)步不大、效果不好，就是因?yàn)槲覀兊耐咎貏e是負(fù)責(zé)同志沒有真抓實(shí)干，沒下死手落實(shí)！我們總是有意無意地降低了標(biāo)準(zhǔn)，放過了紕漏。首先在思想上就放松了要求，從來不去想如何把這件事情做到更好、最好，而是“差不多”“還湊合”“就這樣吧”的思想占了主流！就是因?yàn)檫@種不求完美的心理，造成了工作質(zhì)量和水平的低下，甚至造成了工作上的失誤。

    　我們一定要徹底去除以上這些思想。在做任何事情的時候，一定要首先想到我要做到什么程度、如何考核，最后的結(jié)果一定要有個評定，并且做好了怎么辦，做不好如何辦，都要有一個說法。

    　我認(rèn)為，我們的負(fù)責(zé)同志一定要做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、下死手、求完美、講落實(shí)！這也是體現(xiàn)一個負(fù)責(zé)同志到底負(fù)不負(fù)責(zé)的最根本的要求。四、要善于總結(jié)

    　作為一名負(fù)責(zé)同志，應(yīng)具備發(fā)現(xiàn)問題、化解矛盾、解決問題的基本素質(zhì)。這就要求我們不僅要善于學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、敢于負(fù)責(zé)，還要善于思考，善于總結(jié)。只有不斷地思考和總結(jié)我們工作的成敗，才能更好地發(fā)現(xiàn)問題、化解矛盾、解決問題，并不斷地為持續(xù)工作積累經(jīng)驗(yàn)，從而不斷地提高我們的工作能力和水平。

    　我發(fā)現(xiàn)有些負(fù)責(zé)同志不太重視總結(jié)，很少甚至從來不去對工作進(jìn)行階段性的梳理與總結(jié)。上級提出要求了，就按照固定的模子一套，敷衍了事。我認(rèn)為，這樣不負(fù)責(zé)任的做法，是不可能去全面、客觀地認(rèn)識自己的工作的。莫說去解決問題了，壓根連問題都發(fā)現(xiàn)不了！

    　其實(shí)，有許多問題在事發(fā)前都會顯現(xiàn)出隱患，如果我們做到了及時地梳理與總結(jié)，許多問題是完全可以在事前化解和避免的。我覺得，至少我們每個月的工作是需要認(rèn)真總結(jié)和梳理一下的，并且關(guān)鍵是少唱贊歌。如此一來，我們才能公正、客觀地發(fā)現(xiàn)問題，并研究出解決措施。

    　五、要身心健康

    　身體是革命的本錢，心理是進(jìn)步的保障，身心健康是一個人取得事業(yè)成功的基礎(chǔ)因素。

    　身處這個偉大的時代，我們的健身設(shè)施也很好。政府也提倡積極地開展全民性的健身運(yùn)動，目的就是要讓大家有一個健康的體魄，來適應(yīng)日益加大的工作壓力。

    　在這里，我想重點(diǎn)說一下心理健康的問題。我們的工作效果不理想，我認(rèn)為其中很重要的原因是：有些同志的心理出現(xiàn)了問題，心理上陰暗的、消極的甚至反抗的東西，擠占了本該是陽光的、積極的、順應(yīng)社會主流的心理空間。于是，我們工作的出發(fā)點(diǎn)就錯了，以致又影響到我們的工作效率和質(zhì)量。