在白酒行業深度調整的關鍵時期，金徽酒股份有限公司（股票代碼：603919）始終以ESG（環境、社會責任、公司治理）為戰略指引，將可持續發展理念融入企業脈絡。3月21日晚間，金徽酒發布《2024年度金徽酒ESG報告》，系統性呈現綠色發展、社會責任、治理優化等方面的硬核實踐，彰顯出“給顧客釀好酒、給員工好機制、給伙伴好生意、給社會好貢獻、給股東好回報”的“五好”企業價值觀。

黨建引領治理升級，筑牢發展根基

金徽酒堅定推動黨建工作與生產經營深度融合，通過制度創新與實踐探索，構建獨具特色的現代環境治理體系。明確黨組織在決策、執行、監督各環節的權責，實行雙向進入、交叉任職，“一人雙崗”“一擔兩責”機制的領導體制。不斷完善內部管理制度，通過制度創新與實踐探索，構建獨具特色的現代環境治理體系，致力于維持公司治理高質量發展。公司黨委下設6個黨支部，2024年發展入黨積極分子50人，開展黨建主題教育26次，員工參與1300人次，實現基層黨組織全覆蓋。

在投資者關系管理方面，金徽酒以“透明、高效”為準則，全年發布定期報告4份、臨時公告74份，累計回復投資者咨詢超百余次，保持“零更正、零處罰”的合規記錄。通過線上線下結合的多元化溝通渠道，公司與股東、分析師等利益相關方建立了深度互信，榮獲“2024年上市公司董辦優秀實踐案例獎”“2024上海證券報金質量公司治理獎”。

綠色生態賦能產業，守護一方水土

金徽酒緊跟時代步伐，精準鎖定“生態金徽、文化金徽、智慧金徽”的發展定位，將綠色發展貫穿于生產全鏈條，依托“世界美酒特色產區·中國秦嶺南麓白酒之鄉”的生態優勢，打造集白酒釀造、生態保護、文化體驗于一體的花園式廠區，實現“工業與自然共生”。2024年，金徽酒與環境科學院攜手分析公司綠色發展現狀與前景機遇，謀劃生產、管理、營銷、社會、生態文明5個層面可實施關鍵項目，明確發展目標53項、制定重要措施37項。2024年實現廢水循環利用、廢氣穩定達標排放、固體廢棄物資源循環利用率100%。憑借綠色實踐，金徽酒榮獲“年度ESG領軍企業獎”“ESG綜合治理標桿企業獎”等榮譽，其產品“金徽老窖180”更斬獲布魯塞爾國際烈性酒金獎，成為中國白酒生態品質的標桿。

教育公益十六年深耕，點亮學子夢想

作為西北白酒領軍企業，金徽酒始終將教育公益視為踐行社會責任的核心載體。自2009年啟動“愛心助學工程”以來，公司累計捐資超1.5億元，資助2.5萬名貧困學子圓夢大學，足跡遍布西北六省160個市縣。2024年，公司再度升級公益行動，捐資1200萬元覆蓋甘肅、陜西、寧夏、內蒙古、青海、江蘇、河南七省區，以實際行動傳遞社會溫暖。

“助學圓夢不僅是物質幫扶，更是精神傳承。”金徽酒黨委書記、副總裁黃小東在2024年助學啟動儀式上表示，公司將持續擴大公益覆蓋面，計劃通過金徽正能量公益基金會探索長效幫扶機制，助力更多寒門學子成長為社會棟梁。

創新驅動高質量發展，踐行產業使命

面對行業變革，金徽酒以科技創新為引擎，推動傳統產業轉型升級。公司將創新理念深度融入企業發展的每一個環節，從生產工藝的優化、產品品質的提升，到市場拓展策略的制定以及管理模式革新，全方位彰顯對創新的堅定追求。

生產環節積極引入先進的釀酒生產設備，通過智能化、自動化生產線提升生產效率，確保產品質量的穩定性和一致性。同時，公司高度重視傳統釀造工藝的傳承與創新，將現代科技與傳統技藝深度融合，研發出一系列符合市場需求的新產品，精準滿足消費者日益多樣化消費需求。

市場拓展方面積極擁抱數字化轉型，充分利用互聯網平臺開展直播帶貨、社交媒體營銷等創新活動，通過線上線下融合的模式，有效拓展銷售渠道，進一步提升品牌影響力。通過與消費者深度互動，增強品牌黏性，實現品牌與消費者的雙向賦能驅動。

金徽酒的發展，始終與時代同頻共振。2025年將繼續以ESG為核心競爭力，在生態保護、鄉村振興、文化傳承等領域持續發力，為行業高質量發展樹立標桿，為社會創造更大價值。從西北腹地到全國舞臺，金徽酒以ESG為畫筆，描繪著傳統產業的現代轉型之路。十六年公益堅守、綠色生態創新、治理體系優化，不僅為企業贏得市場尊重，更詮釋了新時代酒企的責任擔當。在“五好”文化指引下，金徽酒正以穩健的步伐，邁向更具溫度與厚度的未來。