從政治中體味營銷,從營銷中學(xué)習(xí)管理(一)
(一)主持人的開場白
這是一次不同尋常的峰會,這是中華集團(tuán)公司一次極為重要的峰會。中華集團(tuán)的停車場上幾十輛最高級的小汽車也能說明這一點(diǎn),陽光下幾乎全是墨色的汽車讓人不覺得一下子嚴(yán)肅起來,就是中間那兩輛紅色的似乎也不代表活潑!這是一次什么樣的會議呢?路過此處的人們紛紛側(cè)目,而附近的居民也分外納悶,聽說這場會議要開超過一周呢,就是全國人大也不過如此吧!中華集團(tuán)的大門處倒沒有什么太特別的,也沒有多個保安崗,因?yàn)榇箝T干脆就是關(guān)著的,鎖著的,原來的四個保安只是在保衛(wèi)著鎖頭。中華集團(tuán)的旗幟在風(fēng)中飄揚(yáng),好象很悠閑,可是會場里面卻遠(yuǎn)不是這樣,這真是一場與眾不同的峰會!
十八樓的會議中心里莊嚴(yán)肅穆,有五十多人端坐在巨大的圓桌旁,看著他們都似乎有著一種天生與眾不同的氣質(zhì),有著一種讓人不敢正視的神情,但細(xì)看上去,每個人都顯得特別的溫和,但威嚴(yán)在溫和中卻絲毫沒有的消失!每個人面前放著一個聯(lián)想筆記本電腦,另外是一瓶普通的娃哈哈純凈水,為什么是娃哈哈?沒人知道,但水瓶邊每個人都有一個精致的茶杯,這一個杯大約可值樓下的半臺寶馬吧!五十個人中只有兩個女性,容光煥發(fā)又略有一點(diǎn)憂郁!她們可能就是那兩臺紅車的主人吧!主席臺上很簡單,只有一個講臺一個麥克,最讓人注目的是后面墻壁上的幾個大字:中華集團(tuán)歷任主要董事長暨CEO峰會。除了這些好象再放什么都多余!
這時正好九點(diǎn),一名西裝革履的中年男士走上了主席臺,他是中華集團(tuán)現(xiàn)任董事長,是本次峰會的主持人先生。他走上主席臺拿起麥克風(fēng)。用他那特有的語速說道:
女士們,先生們:大家好,現(xiàn)在我宣布中華集團(tuán)歷任主要董事長暨CEO峰會開幕,謝謝大家光臨,我們這次會議對于我們中華集團(tuán)公司的發(fā)展意義極為重大,是一次對于我們公司歷史經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),成功和失敗的盤點(diǎn),這次這們請來了公司一些主要的前任董事長或CEO,通過他們對在任時的工作和得失進(jìn)行總結(jié)和思考以便于我們今天的公司工作借鑒和學(xué)習(xí),希望前輩們要不吝賜教!下面我簡單介紹一下來賓,嬴政先生、項羽先生、劉邦先生、劉秀先生、曹操先生、劉備先生、諸葛亮先生、司馬懿先生、劉裕先生、蕭衍先生、楊堅先生、楊廣先生、李世民先生、武則天女士、趙匡胤先生、趙構(gòu)先生、鐵木真先生、朱元璋先生、朱棣先生、努爾哈赤先生、玄燁先生、那拉蘭兒女士、洪秀全先生、袁世凱先生、孫文先生、蔣中正先生,還有我們現(xiàn)任董事會的部分成員和主要負(fù)責(zé)人,另外我們還請來了中央電視臺記者和一些友好合作伙伴的負(fù)責(zé)人,我們峰會的主講佳賓們都為我們中華集團(tuán)做過卓越的歷史貢獻(xiàn),在經(jīng)濟(jì)上、文化上、管理上、制度上、公共關(guān)系上、發(fā)展方向上等各個方面有著巨大的經(jīng)驗(yàn),雖然有得也一定有失,但是成就中一定會有他們的努力,失敗中也一定記錄下了寶貴的教訓(xùn),我們這屆領(lǐng)導(dǎo)集體一定會繼往開來與時俱進(jìn),吸收消化理解提高,好,我再次謝謝大家的光臨,中華集團(tuán)也永遠(yuǎn)歡迎大家,因?yàn)樗俏覀児餐募遥〗裉旆鍟闹黝}是成功與失敗,具體內(nèi)容由主講人自行確定。好,我們下面首先請嬴政先生發(fā)言。
(二)秦始皇的發(fā)言
嬴政走上了講臺,臺下是一片讓人難以理解的目光,嬴政可以說是中華集團(tuán)的華盛頓了,但對于他的評價一直不與其身份相稱。究竟為什么,也是眾說紛紜,嬴政就是公司傳說中的秦始皇了,每個人都把注意力轉(zhuǎn)到了他的身上,他會說什么?會做自我批評嗎?一身報喜鳥西裝的他扶了扶無邊眼鏡,拿起了麥克風(fēng),眼光似乎饒有意味的看了一下臺下的項羽。嬴政長得很帥,身材不高但眼光卻很高,聲音也很高。
“各位:你們好,下面我說一下我當(dāng)時的工作吧”。干脆,毫不啰嗦的一下子他就到了主題,沒有客氣,沒有問候,沒有笑容,沒有鋪墊。“我個人認(rèn)為做為公司第一負(fù)責(zé)人,當(dāng)時我做了很多,我就簡單的說一說我對當(dāng)時經(jīng)營管理的看法。”下面就是當(dāng)時羸政先生不急不徐的發(fā)言:
1、集權(quán)和效率對公司發(fā)展的重要性
大家知道,當(dāng)時我并購了六家大的公司,很多人說是我是強(qiáng)權(quán)管理,是侵略性市場行為,事實(shí)證明這是對的,因?yàn)闆]有權(quán)力的統(tǒng)一,就難以把公司的戰(zhàn)略分解成戰(zhàn)術(shù)并執(zhí)行徹底,我曾為一條制度的通過免了28個高級管理人員,雖然最后我做了一定的妥協(xié),但這樣的作風(fēng)保證了公司制度化建設(shè)的,也為并購六家公司打了基礎(chǔ)。另外效率就是速度,當(dāng)時我用王剪、白起、蒙恬等營銷高級經(jīng)理最關(guān)鍵就是他們能有效率,可以為效率不擇手段,這樣才能迅速的攻占其它公司的市場,白起曾一次性讓四十萬人因此而失業(yè),原因就是快速反應(yīng),市場不丟,那六家公司怎么會乖乖的讓我盡情的并購,市場的統(tǒng)一的任務(wù)那就說不清誰來完成了!
2、阿房宮和長城建設(shè)我仍然認(rèn)為沒錯
完成了市場的統(tǒng)一,我們完全可以為公司發(fā)展壯大做更多的事,當(dāng)時我看準(zhǔn)了交通、旅游和房地產(chǎn)開發(fā)這幾個項目,并迅速的實(shí)施,長城和阿房宮就是在這個背景下開始的,可是現(xiàn)在仍有些人不理解。我先說建設(shè)長城的著眼點(diǎn)主要是交通和旅游產(chǎn)業(yè)的投資,你們想當(dāng)時交通不發(fā)達(dá),經(jīng)濟(jì)上區(qū)域差別顯著,如果交通發(fā)達(dá)了,這個問題就好辦了,我就在原來六個公司所建長城的基礎(chǔ)上來完善這個工程,我想這個工程有幾大好處,一是在長城上面的高等級公路可以說是非常先進(jìn)的,重要物資都可以通過運(yùn)輸,長城上面是四車道(馬車)不受地面交通的影響,有驛站,有經(jīng)警,二是當(dāng)時通過并購后下崗員工太多,通過長城的建設(shè)可以使員工再就業(yè)嗎,但后來因?yàn)橥锨穬蓚€月工資,孟姜女帶頭鬧事,好事變成了壞事,三是旅游與交通相結(jié)合,現(xiàn)在的長城公司利用的很好,可是如果我當(dāng)時不修雖然罵聲少了,但今天怎么辦?當(dāng)時我了解了金字塔后,我決心一定要在公司做個標(biāo)志性的產(chǎn)業(yè),長城工程現(xiàn)在我看是對的,雖然當(dāng)時付出和很多,包括我們當(dāng)時的領(lǐng)導(dǎo)與群眾,但我想是值的,前人不栽樹哪行啊!
阿房宮的開發(fā)我也費(fèi)了老大心血,房地產(chǎn)是大投入大產(chǎn)出的項目,我上馬可不是盲目的,當(dāng)時收購的六家公司很多高管都是準(zhǔn)客戶的,他們都買了樓花啊,他們雖然不管理公司了,可他們原來通過各種手段獲得的資本在握呀,不讓他們花出來,那對中華集團(tuán)早晚也是個不穩(wěn)定因素,工程雖然用了大量的資源可是有人買單的,我們只是先期投入而已!但我不知道我下臺后老項怎么想的,說是不法工程全給拆了,這點(diǎn)我今天也不滿意!
3、用人太重要,我失敗可能在人上
我當(dāng)時還是重視人才的,我知道公司的發(fā)展離不開人才,如果沒有百里奚、衛(wèi)鞅他們這些高管,我接手公司時一定不會那么快并購六家大公司,所以我大膽的用了李斯做CEO,但現(xiàn)在我想我用韓非可能更合適些,李斯也真是個人才,但是我沒有充分的信任到底,最后他工作變形,完全為了自保,這是人才的悲劇也是用人單位的不幸。另外我還要強(qiáng)調(diào)一個重要的用人原則,就是秘書型人才一定要謹(jǐn)慎使用,趙高的使用讓我永遠(yuǎn)難受,指鹿為馬害死人啊!
4、公司標(biāo)準(zhǔn)要統(tǒng)一要領(lǐng)先
有人說現(xiàn)在是標(biāo)準(zhǔn)為王的時代,其實(shí)原來也一樣,我做董事長時這點(diǎn)領(lǐng)會頗深,并購六家公司后無論從產(chǎn)品的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),工藝標(biāo)準(zhǔn),價格、規(guī)格等都不統(tǒng)一,甚至結(jié)算工具都不一樣,我把這個改了,統(tǒng)一了,度量衡不統(tǒng)一,權(quán)力就不會統(tǒng)一的,利益也不會統(tǒng)一的,集團(tuán)就沒有凝聚力,地方主義就會抬頭的。
嬴政沒有再講下去,因?yàn)樗澜裉觳皇撬粋€人做報告,他也知道他的過失很多,為了自已高興搞的兵馬俑,雖然現(xiàn)在被公司利用上了,但造成了當(dāng)時公司周轉(zhuǎn)不靈也是事實(shí),另外他克扣工資也是眾所周知的!所以他適時的住了口。
最后他說:“謝謝大家吧,我的成敗大家總是不斷的總結(jié),我個人認(rèn)識不深,以后我再向大家請教,我的發(fā)言完了!”
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