人大財經委建議提高個稅起征點并降低利息稅。包括新浪財經、中國網在內的多家網絡媒體同時報道了這則新聞，一時激起了納稅主力軍們的廣泛關注和探討。

　　然而就在這則新聞發布的第二天的7月24日，來自《上海證券報》的報道稱，達能亞洲區高管秦鵬涉嫌偷稅漏稅。目前，秦鵬偷稅漏稅事件已被上海財稅局財政監督稅務稽查局五局進行了正式立案調查。

　　對于此事，網友們的看法不一。有網友表示：像達能這樣的外企在中國采用境外支付薪金進行“合理避稅”的做法屢見不鮮。

　　而稅法專家更是一針見血的指出：在跨國公司中，許多外籍高管工資的大部分是由派遣其來中國的境外母公司支付，按照國內的稅法，境外支付的這部分收入應自行申報納稅，我國稅法自2007年起規定：納稅個人有自行申報、繳納個稅義務。但現實情況卻是如果這些高管不向稅務部門如實申報，無論是境內公司，還是稅務部門，都無法協助追繳。

　　秦鵬偷稅漏稅案被發現源于沈陽市第一人民法院對其違反《公司法》“競業禁止”案的調查過程。今年6月，在沈陽市中級人民法院作出的《民事判決書》時，秦鵬當庭承認，其擔任境內公司董事和董事長所取得的薪金是由達能系列公司在境外支付。

　　資料顯示，秦鵬為法籍華人，在中國工作12年，擔任25家達能在華投資公司的董事、董事長等高級管理職務，接受支付的勞動報酬估計在6000萬元人民幣以上。如果像舉報人聲稱的那樣，公司并未為秦鵬據實繳納個人所得稅，接受其勞務的外商投資企業也未履行代扣代繳義務屬實，那么就表明在這12年里，秦鵬享受著中國公民待遇卻可能從未履行繳納個人所得稅義務。更有稅法專家指出，此次秦鵬偷稅漏稅案件如果屬實，那么涉案金額巨大。

　　一方面是國家機構呼吁減輕工薪階層賦稅，另一方面卻是外企高管巨額偷稅漏稅。這是一個引人深思的問題。

　　在筆者看來，外企高管偷稅漏稅對遵紀守法納稅的工薪階層來說是一種挑釁，違背了稅法“公平”和“效率”的原則。由于達能公司對其中國區高管支付薪金的方式大多由國外母公司進行支付，所以秦鵬涉嫌偷稅漏稅事件很可能只是冰山一角。據達能亞洲內部員工反映，達能外籍高官很多，譬如尤建華、顧培基等均是在中國服務，在境外支付報酬，這些高官同樣也存在偷漏稅的嫌疑。

　　中國稅務機關對偷稅漏稅行為處理態度一向堅決。上海稅務局對于舉報信件的重視以及迅速立案值得稱贊，維護了其它納稅人的合法權益。事件當事人秦鵬也算是社會名人和富人，如果偷稅漏稅行為屬實的話，將極大損害社會公平，帶來的結果是民心的偏離。上海稅務局及時對其進行立案調查，正是對依法納稅的中國公民權利的保護和尊重。