當大部分茶商都在想著怎樣把茶的價格越炒越高的時候，讓中國人喝得起中國茶這樣的想法是不是有些特立獨行？然而，南方佳木總經理繆強確實是以此為信條的。樂觀、激情、睿智、帥氣，這是南方佳木的員工對繆強的評價。在記者的采訪過程中，健談的繆強對行業和企業的話題總是滔滔不絕，而對個人的創業史卻是輕描淡寫幾句帶過，如果不是他的部下給了記者一些有關繆強的故事，這個人物專訪還真讓記者犯難。
     
　　由山里娃成長為茶葉公司總經理的經歷相信會讓許多人羨慕不已。據跟隨繆強多年的南方佳木員工介紹，繆強上世紀六十年代中期出生在閩東福安的偏遠農村，較早成為當時讓人羨慕的供銷社職工。工作不久就逢供銷社改制，當時只有十八九歲的繆強就敢于承包供銷系統的企業，開始體驗了自己當老板的酸甜苦辣。后來供銷社的改革使繆強失去了工作，但這個讓無數供銷系統員工戀戀不舍的工作，繆強似乎滿不在乎工作的失去。接著他開始了新的創業生涯，做過鋼材生意、石材生意，由于其善于把握商機與局勢，幾年下來就快速積累了第一桶金。
    
　　說來有趣，讓繆強與茶結下深厚的不解之緣的并不是因為他從小有這方面的興趣愛好，而是一本書。10年前繆強在閩南經營石材生意，閩南人好飲茶使繆強時常與茶人為伍，而真正觸動繆強茶神經的則是因為一本《南方有佳木》的圖書，有著閱讀喜好的他把這本書連讀了幾遍，被中國的茶葉歷史文化給吸引了，通過對中國茶葉行業的進一步了解，繆強發現這個傳統行業似乎在等待他的出現，中國茶行業需要創新經營，在行業還沒有老大的時候，我何不進去一拼？