在前不久青酒集團召開的2010年度動員大會暨2009年度表彰大會上，青酒集團對9位在2009年度銷售工作中作出突出貢獻的銷售人員給予了每人一臺價值6000多元筆記本電腦的獎勵，而40多名公司先進個人，不僅給予了每人現金獎勵，還將獲得免費旅游的獎勵。

　　青酒的崛起，究其原因，有幾個支撐點：一是品質，好的品質是青酒生存的根本；二是豐富的文化內涵；三是青酒規范的管理；四是青酒產業化發展的思路。

　　青酒之所以能夠在這個市場競爭日趨激烈的今天保持較高的增速，對人的管理才是真正實現青酒可持續發展的支持力量。

　　為加強對人力資源的管理，青酒形成了有效的激勵機制，制定了詳細的獎勵辦法，同時形成長效機制，激勵大家爭做先進，形成良好的工作氛圍，有效地提升了企業的向心力和凝聚力。

　　青酒一系列舉措，充分調動了大家的工作熱情，形成了良好的工作氛圍， 效益得以提升，今年第一季度，青酒的銷售較去年同期增長近20%。