燕京啤酒玉林公司陳靜:高溫“烤”出來的楷模 10-29
燕京啤酒玉林公司陳靜:高溫“烤”出來的楷模 10-29
近日,在綜合凈水處理車間里,記者見到了陳靜,她正站在電腦旁邊給新來的同事做崗位培訓。你不會想到,眼前這位26歲的姑娘,在綜合車間凈化水工段工作已有7個年頭了。
高溫中“烤”了7年
記者隨陳靜在綜合凈水處理車間走了一圈,感覺特別悶熱,汗水不停往外冒。“這些鍋爐全是熱燙的,有幾十度的高溫,所以整個車間都很悶熱。”陳靜告訴記者,鍋爐最高溫時達到一百度,他們常年都在這樣的環境下工作。
陳靜負責車間里的過濾水高溫殺菌、衛生消毒、檢查設備以及操控室的監控。除了高溫難熬,消毒滅菌所用的消毒水氣味嗆鼻,殺菌燈會產生紫外線輻射,這些都是陳靜每天所須面對的。
“除了開會,或者有其他活動安排之外,我們幾乎每天都在綜合車間里工作,這里24小時都要有人上班,上中夜班的時間段是最辛苦的。” 陳靜說,與她在車間里工作的還有5名同事,每天三班倒。上中夜班,不僅要熬夜,同時還考驗心理素質,剛開始陳靜獨自在車間里有些害怕,后來慢慢就習慣了。
陳靜說,這些年里,車間里來了一批批的新同事,有的覺得工作太辛苦,適應不了這樣的工作環境而離開了。但對她而言,這份工作已成了她生活中的一部分,對崗位工作的熱愛讓她堅持下來了,而這一堅持就是七年。
普通崗位追求創新
2009年,陳靜在工作中發現精濾器使用后積存了不少化學藥品,甚至出不了水,清洗起來比較麻煩,不但要將濾芯全部拆出來一個個清洗,還要四五個人一起清洗,工作效率低,還浪費人力。后來,她試著打開精濾器的瓶子,把磷酸倒進去,通過壓縮空氣把化學藥品從底部排出來,然后就可以直接清洗,不用再拆下濾芯了。這樣操作,一個人就可以完成清洗工作,用時不到1個小時,而以前的清洗需花上3到4個小時。
“這個辦法簡單實用,提高了工作效率,這幾年一直在用。”陳靜負責組織攻關的“凈化水提高精濾機清洗效率”這一課題改善項目,很快被公司采納使用了,并獲評優秀獎。她告訴記者,工作中她發現一些細節問題,都會認真研究,想辦法加以創新和改進。
成長過程榮譽相伴
年輕的陳靜在成長為一名行業內佼佼者的過程中,獲得了許多榮譽。
陳靜2005年畢業于廣西石化高級技工學院工業分析專業,到桂林實習后直接進入燕京啤酒(玉林)有限公司綜合凈水處理車間工作。由于工作上表現突出,被任命為凈化水工段班長。在擔任凈化水工段班長期間,陳靜積極參與設計、安裝公司二期、三期凈化水擴建項目。負責組織并帶領團隊開展各類技術改造項目約10項。2次打破桂林公司無菌水微生物質量記錄,為釀造用水的質量穩定作出了突出的貢獻。2010年,因工作表現突出,獲得了公司“先鋒操作工”的榮譽稱號。
在公司,陳靜是個多面手,除了“崗位能手”,她還是優秀團干部,2008年,她在公司工會女工委及綜合車間團支部工作,并擔任綜合車間團支部書記職務,多次負責組織車間員工參加公司春節聯歡晚會、大合唱、運動會等大型文體活動,為車間爭取了很多榮譽。2011年,在公司工會、團委組織的“我與燕京同成長”主題攝影比賽中,她榮獲三等獎。
