東方圣城濟寧新聞網訊 建無公害蔬菜基地，辦專業合作社，雇傭大齡女工……自從2007年，被選為村婦代會主任，杜萍便回村創業，帶領姐妹共同致富。今年5月份村“兩委”舉行換屆選舉，杜萍又被選為安居街道十里西村村支書。她說，不僅要讓村民的錢袋子鼓起來，還要讓村民的生活條件好起來。

　　關掉影樓，回鄉創業

　　 杜萍原本在濟寧開著一家婚紗影樓，生意做得風生水起時，她卻要回家創業，創辦無公害蔬菜、特菜基地。為何重新回到農村，當起農民呢？這一切還要從頭開始說起。

　　 2007年，杜萍當選為十里西村村委委員、科技主任、婦代會主任。她說：“既然我當上了村婦代會主任，我就要為婦女謀利益。”杜萍在濟寧農業學校上大專班時，學習掌握了許多農村經濟管理知識，并了解到國家鼓勵發展專業合作社。2007年，杜萍便創辦了“濟寧市市中區蓮荷藕業專業合作社”，這是濟寧市第一家農民專業合作社。2008年，她又創辦了富民凈菜專業合作社。“為什么要辦合作社啊？怎么不創辦公司啊？”記者說出了自己的疑問。“合作社可以帶領組織更多的農民參與進來，共同合作發展啊。”杜萍說，“以前咱們農民種地，總是自己想種什么就種什么，沒有規劃性。盲目跟風，風險太大。農民加入到我們合作社后，我們為其提供種子、技術支持，實行統一管理、生產、銷售，能夠實現資源整合。蔬菜還未出大棚，就已經被買家訂購一空了。”

　　招收“4050”大齡女工

　　 在喻屯鎮，共有100多家農戶加入到蓮荷藕業專業合作社，蓮藕種植面積達到3000多畝。富民凈菜專業合作社也由最初的60畝，發展為直屬基地200多畝、指導性基地1000多畝。“農民可以通過兩種方式加入到專業合作社。一種是加入合作社后，合作社提供種子、負責銷售，農民自己負責田間管理。另一種則是加入合作社后，農民將土地流轉給我們，他可以獲得租金及其他分紅。這樣，我們合作社就需要大量工人。”杜萍說：“但是，我們雇傭的工人中，90%都是女工，而且很多是‘4050’大齡女工。其實，男勞力也能干這些活，可我們就想多雇些女工。”

　　 杜萍解釋到，經濟社會，女性必須實現經濟獨立，才能實現地位平等。另外，媳婦、婆婆都有活可干，就沒時間互相拌嘴、吵架、說閑話。這有利于搞好婆媳關系、實現家庭的團結和諧。“每位工人每月平均都可以領到1000元左右的工資呢。以前，有的大娘沒有退休金，只能伸手向孩子們要錢。現在，這些大娘領工資了，還能給孫子孫女零花錢。”杜萍說。

　　教育從準媽媽抓起

　　 今年5月份，杜萍剛剛被選為安居街道十里西村村支書。村民收入提高了，但生活條件卻沒有改善。杜萍想把十里西村變為“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔”的新農村。“農村事務復雜，包括基礎設施、子女教育、環境衛生等各個方面。我不能只考慮經濟發展，需要進行全盤考慮。”可能由于自己女性視覺，杜萍先“管”起了村子的環境衛生。修路、鋪下水道，十里西村變得干凈、整潔了。

　　“咱們女性扮演著4個重要角色，為人女、為人妻、為人媳、為人母。如果一位女性可以協調好這4種身份，那么家庭和睦、社會和諧就容易實現了。”杜萍說：“父母是孩子的第一任老師。最近，我們剛向上級婦聯遞交申請，希望可以為準媽媽、新媽媽辦一個免費的培訓班，讓各位年輕媽媽學會如何教育子女。”“我們村離濟寧城區很近，地理區位優勢明顯。我們不僅要把菜賣到城里，還要吸引城里人來我們這兒摘菜。”杜萍告訴記者，他計劃近期內利用多處蔬菜基地、現代農業科技示范基地、發展莊園式生態觀光項目、城區中小學親農教育培訓基地。