別拿提高幼師工資當(dāng)漲價(jià)借口   2012-04-23

禪城區(qū)幼兒園保教費(fèi)或上調(diào)。（4月19日南方日?qǐng)?bào)佛山觀察）這幾年，每到招生季節(jié)，幼兒園名目繁多的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)，還沒(méi)個(gè)明確說(shuō)法，公辦幼兒園學(xué)位緊張，民辦幼兒園學(xué)位也是“皇帝女兒不愁嫁”，家長(zhǎng)最終被動(dòng)接受。何況保教費(fèi)上調(diào)，真的就能解決幼教工資偏低的問(wèn)題？對(duì)教師工資上漲等理由，就有幼師回應(yīng)“別拿我們當(dāng)借口”。

每次幼兒園漲價(jià)，物價(jià)部門回應(yīng)如在備案價(jià)格范圍內(nèi)不屬違規(guī)。但幼兒園按照市場(chǎng)規(guī)律來(lái)運(yùn)作，從備案具體有什么規(guī)定，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少，到成本上升，哪些用于改善辦學(xué)條件和教師工資，應(yīng)漲多少，不能由園方自證清白或自說(shuō)自話。園方理應(yīng)公開(kāi)賬本，由物價(jià)、教育等主管部門介入，通過(guò)查賬、審計(jì)等運(yùn)作清楚成本上升的真實(shí)性，界定利潤(rùn)、漲價(jià)的合理水平。另一方面，必須通過(guò)聽(tīng)證會(huì)或座談會(huì)等方式，傾聽(tīng)家長(zhǎng)、社會(huì)的意見(jiàn)，滿足他們的參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。同樣，提高幼教工資，關(guān)鍵要依托組建教育工會(huì)，制定行業(yè)薪酬標(biāo)準(zhǔn)等建設(shè)，防止園方隨意克扣現(xiàn)象。

上調(diào)保教費(fèi)本來(lái)有其合理性，但在搭車收費(fèi)、變相收費(fèi)等信馬由韁時(shí)，必須考慮到多數(shù)底層民眾的承受能力，盡量向公平、合理靠攏。如果上調(diào)保教費(fèi)卻對(duì)亂收費(fèi)束手無(wú)策或者避重就輕，幼兒園缺乏必要的約束和監(jiān)管，何以彰顯民生